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本文目录一览：
- 1、供销社是干什么的?
- 2、有哪位好心人知道关于重庆市委办公厅于2000年发出的75号文件?以及2004...
- 3、基层供销社人员编制
- 4、中华全国供销合作总社是个什么样的单位呀?快不行了吧!
- 5、县社是什么单位?
- 6、农民合作社存在的问题及建议
供销社是干什么的?
1、供销合作社在产供销、人财物等方面的重大问题，要经社员代表大会讨论决定。社员代表大会是供销合作社的最高权力机构。
2、供销合作社是负责研究制定全国供销合作社的发展战略和发展规划，指导服务全系统改革发展的单位。供销合作社联合社是县以上供销合作社联合社按照自下而上、自愿联合的原则组成的经济实体。
3、供销社一般指中华全国供销合作总社。是全国供销合作社的联合组织，由中华人民共和国国务院领导。
4、依托市社所属企业，开展为农服务工作。供销社现在层级分为全国总社、省、市、县以及基层供销社，市级供销社的工作内容主要是依托市社所属企业，开展为农服务工作。
5、供销合作社是负责研究制定全国供销合作社的发展战略和发展规划，指导服务全系统改革发展的单位。
有哪位好心人知道关于重庆市委办公厅于2000年发出的75号文件?以及2004...
1、破产(解体)的市和区县(自治县、市)供销合作社系统的工业企业，具有国有职工身份、符合渝办发〔2000〕75号文件规定退休条件的职工，由本人提出申请，可以按照该文件规定办理退休手续。
2、（三）离退休人员及伤残、遗属等人员安置。破产（解体）的市和区县（自治县、市）供销合作社系统的工业企业，具有国有职工身份、符合渝办发〔〕75号文件规定退休条件的职工，由本人提出申请，可以按照该文件规定办理退休手续。
3、(第291号) 《重庆市人民政府关于取消和下放一批市级行***力事项的决定》已经2015年4月23日市人民***第88次常务会议通过，现予公布，自2015年10月1日起施行。
4、湖北省武汉市于2004年11月出台了《武汉市城镇灵活就业人员基本医疗保险办法》，并于同年12月1日开始实施。广东省广州市于2005年12月将灵活就业人员纳入住院医保的范围，实现了本地户籍劳动年龄人口“全覆盖”。
5、(第92号) 《成都市人民***关于废止第二批***规章和其他***措施的决定》已经2002年4月28日市人民***第77次常务会议审议通过，二00二年五月九日公布。
基层供销社人员编制
1、供销社是有正式编制的，属于公务员编制，想要应聘供销社的有关岗位，需要参加公务员考试。首先了解一下供销社这个单位的概念：中华全国供销合作总社是中国供销合作社的联合组织，由中华人民共和国***院领导，行政级别为正部级。
2、你好亲，很高兴为您解现在存在的供销社机构，是行政机构，领导是公务员编制，其他为事业编。供销系统企业因破产、停业、裁员等原因造成职工下岗的，供销社或主管部门应***取积极措施对下岗职工进行分流安置。
4、供销社系统在县级以上机构在职在编人员都使用事业编制，按照公务员法管理，享受公务员待遇。系统下属的基层供销社、直属企业全部***用企业化管理，人员实行聘用制，签订[_a***_]，与机关人员在身份上有本质区别。
5、是公务员。公务员编制就是单位工作的正式人员，其工资由财政全供。事业单位工资由财政全供或者财政部分供给或者自收自支。供销社的工资全额都是由财政支持的，所以就属于公务员。
中华全国供销合作总社是个什么样的单位呀?快不行了吧!
1、供销社一般指中华全国供销合作总社。是全国供销合作社的联合组织，由中华人民共和国***院领导。
2、供销社是劳动人民为了改善生产生活条件，谋取共同的经济、社会利益，通过资金、劳力、技术或生产资料入股的方式，在平等互助的基础上，自愿联合建立起来的一种合作经济组织。
3、供销社是事业单位。中华全国供销合作总社是中国供销合作社的联合组织，由中华人民共和国***院领导，行政级别为正部级。中华全国供销合作总社设立理事会、监事会，实行理事会主任负责制。
县社是什么单位?
县以下的基层供销社是自负盈亏的企业性质的经营实体。
县级以上***主管的供销社机关是同级***直属的事业单位，其工作人员比照公务员待遇，县、市、省、中央都有；县以下的基层供销社是自负盈亏的企业性质的经营实体。
直辖市环保局是正厅级单位。副省级城市社保局是副厅级单位。地级市社保局是正处级单位。县社保局是正科级单位。
县局级单位。根据查询淳安县人民******得知，淳安县社会保险服务中心（简称“社保中心”）是淳安县人力***和社会保障局下属的公益一类事业单位，级别为县局级单位。
公务员。驻马店上蔡县县社家属院是公务员的单位，河南省驻马店市上蔡县蔡都大道，工资高。上蔡县，隶属河南省驻马店市。地处河南省东南部，驻马店市东北部。
农民合作社存在的问题及建议
1、农民合作社存在的问题有：规模较小、龙头企业较少、人才缺乏等方面；针对存在问题提出的建议有：加强扶持力度、强化培训、创新培育模式等方法。
2、确保资产完整无损。固定资产长期不计提折旧，存货资产缺乏盘点制度等。
3、一是地区发展不平衡。二是行业发展不平衡。三是内部管理不规范。四是市场竞争能力不强。五是工商登记范围窄。六是政策落实不到位。
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