供销合作社的工资高不（供销合作社的工资高不高）

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~70年代农村供销社卖货的售货员那时候挣的工资属于集体所有制，那时候的售货员是令人羡慕的工作，风吹不着雨淋不着天天还不累，所以说是一个比较好的工作，后期供销社解体，都变成了私有制。

供销总社管发放。七十年代的大队代销点，供销部门只派一人营业，经济账目由供销社统一核算，代销点的人员工资由供销社按月统一发放。七十年代属于计划经济时代，代销点不属于个人，是属于国家与集体的。

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基本工资：办事员2800元；科员3000元；副科级 3100元；正科级 3300元；副处级 3600元；正处级 4000元；副厅级 4400元；正厅级 5000元；副部级 5500元；正部级 6000元。

，双代店(农村代购代销店)人员，是计划经济形势下繁荣农村经济的一种商业模式，业务上由供销社指导，人员归当时大队部抽调，计工分核算收入。各地虽已有明确答复，但这部分人员反映强烈。

税务局。因为在税务局上工作是个好工作，但是首先是税务的人员多，职务晋升难。原来税务是国税和地税两家单位，人数数量都不少，后来机构改革，两家单位合并为税务局，人员总量超过500人，这在地级市绝对是大单位。

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供销社。供销社的全称叫中华全国供销合作总社，是全国供销总社下属的组织机构，进供销社好，因为供销社它的服务也非常的广，日用品吃穿用的都可以买到。国家推行的供销社功能更加的完善，也能够更好地利民。

同时，国税局公务员的薪资待遇和***保障也相对较好，是一个稳定的工作选择。此外，随着国家税收制度的不断完善，税务部门对于公务员的要求也会不断提高，这将有助于提升公务员的职业素养和专业水平，为个人发展提供更多机会。

1、有。供销社是负责研究制订当地供销合作社的发展战略和发展规划，指导供销合作社的发展和改革的公司。供销社普通员工每个月的工资为5500元，技术员工每个月8000元，每年还会给员工缴纳五险一金。会有额外奖金。

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2、有。如果是在县级以上供销社(机关单位)，估计可以拿到五千块钱左右的工资。当然，如果职务在到处级干部以上的，可以拿到六千元以上。

3、供销社工资没有五千。因为市、县级供销合作社的性质是全民所有制，而乡、村仍然是集体所有制。所以工资不高，在3000—4500元之间。

4、亲亲您好，很高兴为您解供销社员工工资待遇解答为：亲一般工资不高在3000—5000元之间。

1、供销社给职工交纳五种社会保险，即社会养老保险、社会失业保险、医疗保险、工伤保险、妇女生育保险，参加企业工会，享受会员待遇，参加经营承包。

2、云南省供销合作社联合社待遇不错。云南省供销合作社联合薪酬待遇在当地同级同类公办学校基础上平均上浮30%；提供高起点的专业发展平台；享受云南民大附中提供的优质教育教学培训；提供周转房。

3、好。云南省供销合作社联合社社有资产管理中心文秘岗工资待遇：月薪2500元，中餐补助500元/月。享受单位工会***并缴纳社保、[_a***_]及工伤或人身意外险。

亲亲您好，很高兴为您解供销社员工工资待遇解答为：亲一般工资不高在3000—5000元之间。

供销社员工工资待遇不同地区工资标准不一样，供销社员平均工资为4602元/月，其中40%的工资收入位于区间4500-6000元/月，40%的工资收入位于区间5500-6800元/月。

待遇一般，工资不高，基本工资3千左右，但***很好。供销社给职工交纳五种社会保险，即社会养老保险、社会失业保险、医疗保险、工伤保险、妇女生育保险，年终奖，绩效奖金，平均没人每年也能获得最低5万的***。

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