大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于农民专业合作社培训实施的问题,于是小编就整理了2个相关介绍农民专业合作社培训实施的解答,让我们一起看看吧。
乡村振兴培训内容?
回答如下:乡村振兴培训内容包括以下几个方面:
1. 乡村振兴政策培训:培训人员关于国家乡村振兴政策的基本知识,包括政策目标、政策内容、政策实施步骤等方面的培训。
2. 农村发展规划培训:培训人员如何制定和实施乡村发展规划,包括调研方法、规划编制、项目实施等方面的培训。
3. 农业技术培训:培训人员关于现代农业技术的掌握,包括种植技术、养殖技术、农机使用等方面的培训。
4. 乡村旅游培训:培训人员关于乡村旅游的开发和管理,包括旅游***开发、旅游产品设计、旅游服务等方面的培训。
5. 农产品加工培训:培训人员关于农产品加工的基本知识和技术,包括食品加工、果蔬加工、农副产品加工等方面的培训。
6. 农村金融培训:培训人员关于农村金融服务的基本知识,包括农村信用社、农村合作社、农村金融产品等方面的培训。
7. 乡村治理培训:培训人员关于乡村治理的基本知识和技能,包括村民自治、村级组织建设、社区管理等方面的培训。
8. 农民就业创业培训:培训人员关于农民就业创业的基本知识和技能,包括就业技能培训、创业指导、职业规划等方面的培训。
以上是乡村振兴培训内容的一些方面,具体的培训内容还会根据不同地区和不同需求进行调整和补充。
如何更好发挥农民专业合作社的作用?
农村合作社应该成为促进农民增收的有效途径,提高市场竞争力,保护农民自身的经济权力,实现农民利益的最大化,但是当前实际却存在很多空壳合作社,套补贴合作社,形成这个现象的原因导致合作社总体发展不快,拉动力不强让农民持怀疑与观望态度,再加上有些真正想发展合作社的带头人,适应市场经济的意识与能力不强能带动农户的能力有限,集约化程度低,运作不规范周边辐射也带动不起来,因此很难形成规模化,品牌化。
要想发挥合作社的作用首先要对合作社带头人进行专业的培训指导,不能摆过场,走形式,要培养有思路,有闯劲,有能力的人,这样农村合作社才有可能成为农民闯市场的领头羊,同时也要对合作社的成员进行科技实用技能培训,提高社员的综合素质,这样有利于农 业科技的推广,才能让合作社的发展有支撑。
其次要加大对合作社资金扶助,巧妇难做无米之炊,再有能力的合作社带头人没有资金也是不能发展的,从农产品的标准化生产,农产品基础设施建设,到农产品的包装运输开销都是要花大量资金的,再加上农业不是投入马上就有成效的,农村有句话叫着"三年入门,五年入道,十年称王",这句话点出了农业人的难辛,三五年才可能有成效,试问没有资金支持,有多少人能坚持下去,因此金融扶持农业合作社的形式与思路要完善,既要控制金融风险,又要支持合作社发展,这样才能让农村合作社真正发展成长。
最后要做好示范合作社的推广工作,把当地带动能力强,经营效果好的优势合作社成功经验在当地进行交流,一枝独秀不成春,百花齐放才是春,大部分合作社都发展了,才能带动大量农产品的精细化发展,才可能打造自己的品牌,如果每一个合作社都创造自己的品牌,从农产品种植发展到农产品加工,这样不仅增加了市场占有份额,而且也会提高农民收入,农村合作社在农村的优势就发挥出来了。
到此,以上就是小编对于农民专业合作社培训实施的问题就介绍到这了,希望介绍关于农民专业合作社培训实施的2点解答对大家有用。